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信息化建設(shè)

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華潤三九績效信息化一期項(xiàng)目正式啟動(dòng)

發(fā)稿時(shí)間: 2014-09-25 來源:人力資源中心 【 字體:

9月15日,華潤三九績效信息化一期項(xiàng)目系統(tǒng)實(shí)施階段啟動(dòng)會(huì)在總部召開。華潤三九副總裁喻明、人力資源中心總經(jīng)理孔少林、信息管理部總經(jīng)理李士峰,以及績效信息化一期項(xiàng)目組成員參加現(xiàn)場會(huì)議,各業(yè)務(wù)單元代表通過同步視頻參會(huì)。

此前,在華潤三九績效管理體系全面運(yùn)行的基礎(chǔ)上,總部及各業(yè)務(wù)單元全面參與完成差異化分析、管理優(yōu)化、指標(biāo)庫優(yōu)化等工作,并于9月通過績效管理委員會(huì)審議,正式批準(zhǔn)華潤三九總部、觀瀾基地、抗感染事業(yè)部、九星印刷、華潤本溪三藥、華潤三九(郴州)、營銷區(qū)域湖北片區(qū)作為試點(diǎn)參與華潤三九績效信息化一期項(xiàng)目的系統(tǒng)實(shí)施階段工作。通過績效信息化,績效計(jì)劃、輔導(dǎo)、考核等流程將在在線實(shí)現(xiàn),并實(shí)現(xiàn)績效BI數(shù)據(jù)分析和改進(jìn)等功能。

會(huì)議提出,績效信息化上線后,相關(guān)的管理者和員工都會(huì)成為系統(tǒng)的用戶,績效管理工作能通過信息化規(guī)范執(zhí)行、提高效率,促進(jìn)華潤三九全員績效管理從硬考核到軟管理到促文化的發(fā)展。

會(huì)議要求,試點(diǎn)單元要全力投入,未參與項(xiàng)目的單元也要更多地關(guān)注,為未來全面上線做好準(zhǔn)備??冃畔⒒婕暗礁骷?jí)管理者與員工,我們在做系統(tǒng)設(shè)計(jì)的時(shí)候,應(yīng)更多地考慮普通用戶的使用,關(guān)注系統(tǒng)使用的友好性,發(fā)揮系統(tǒng)真正的價(jià)值。他預(yù)??冃畔⑾到y(tǒng)能夠順利上線。

接下來,進(jìn)入系統(tǒng)實(shí)施階段,將陸續(xù)完成系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)方案開發(fā)和實(shí)施。第一批試點(diǎn)單位將于2015年3月9日正式上線運(yùn)行績效信息化。(郭婧)

 

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